Acompañamiento personal y profesional

Como coach, acompaño a mis clientes para ayudarles a sacar su potencial y habilidades, tanto en la empresa como en su vida personal. Por lo tanto, debo ser un espejo para ayudar a mi cliente a tomar conciencia de sus recursos personales, para vivir su vida personal y profesional al máximo liberando su potencial.

¿Qué es el entrenamiento?

El entrenador acompaña la aparición y el desarrollo del potencial y el saber hacer de los individuos tanto en la empresa como en su vida personal.

Dos ejes guían y dirigen el acercamiento del entrenador:

- La forma en que el individuo se comunica con él mismo y con los demás determina todo lo que obtiene en su vida.

- Cada persona tiene dentro de sí los recursos para hacer los cambios que necesita para florecer, desarrollar su potencial y lograr la realización.

Por lo tanto, el entrenador debe ser un espejo que ayude a su cliente a tomar conciencia de sus recursos personales para vivir su vida personal y profesional al máximo liberando su potencial.

Ejemplos de acompañamiento.

Entrenamiento de equipos corporativos

Acompañé a un cliente suizo cuya lengua materna era el alemán pero que también hablaba francés, que trabajaba en una ONG y que tenía que dirigir equipos francófonos con la dificultad de poder transmitir los conceptos culturales alemanes en términos de organización a un público suizo francófono. Propuse simulaciones de situaciones y analicé las formas de hacer las cosas. Luego procedí al entrenamiento del equipo, incluyendo también a su colaborador y asistente que debía ayudarlo en sus nuevas tareas de comunicación con los equipos de habla francesa. Realizaron una simulación de una presentación oral en francés delante de los equipos francófonos y yo los observé. Después de esta sesión discutimos la simulación.

Entrenamiento de carrera

Acompañé a un cliente que quería hacer un balance de su vida profesional y personal y quería iniciar una nueva actividad más acorde con sus valores actuales. Muy a menudo sucede en algún momento de la vida de una persona que siente una cierta incomodidad debido al hecho de que sus valores personales han cambiado. Hice un trabajo en el Lifeline con mi cliente. Este ejercicio consistió en explorar el potencial del cliente, sus nuevas aspiraciones de vida e identificar nuevos entornos que le permitieran vivir mejor sus nuevos valores.

El coaching de la regulación social en una empresa

Acompañé a los ejecutivos durante el plan social de una gran empresa del sector automovilístico. Era un proyecto para reciclar a los ejecutivos. Ayudé a mis clientes a entender el período de transición que estaban enfrentando. Les ayudé a identificar sus nuevos valores para prepararlos para su nuevo capítulo en su vida profesional.

Tipos de acompañamiento.

Sesiones en vivo

Una sesión de coaching en vivo (cara a cara) consiste en escuchar primero al cliente que me dice sus peticiones y expectativas. La primera sesión me permite establecer un marco y un objetivo con el cliente para futuras sesiones.

Entrenamiento a distancia

Una sesión de coaching a distancia se realiza por videoconferencia (Skype) y consiste primero en escuchar al cliente que me dice su petición y expectativas. La primera sesión me permite establecer un marco y un objetivo con el cliente para futuras sesiones.

Trabajemos juntos.

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