Esta capacitación está destinada al gerente ético y jurídico que trabaja en una empresa en la que se debe aplicar una política anticorrupción y cumplir las normas de responsabilidad social de las empresas. Es adecuado para los empleados que no tienen experiencia específica en la gestión de la ética empresarial y la responsabilidad social de las empresas.
- Comprender y detectar la corrupción dentro de la empresa y en sus actividades.
- Reconocer los riesgos de la corrupción y cómo se produce.
- Estime el daño que el soborno puede generar contra su empresa y la sociedad en general.
- Tomar medidas para evitar y resistir los sobornos y beneficios ilegales de cualquier tipo.
- Aplicar las medidas necesarias para prevenir los actos de corrupción y cumplir las normas de responsabilidad social de las empresas.
1. El marco jurídico que rige la corrupción
2. Sobornos
3. La parte jurisdiccional
4. ¿Quién puede ser responsable?
5. Zonas de alto riesgo
6. Defensas legales
7. Organismos de reglamentación y aplicación de la ley
8. Consecuencias legales
9. Acuerdos de aplazamiento de la fiscalía
10. Resumen de los puntos clave del entrenamiento
11. Cuestionario, prueba de evaluación de conocimientos al final del curso
12. Informe y revisión de la capacitación
A distance ou dans les locaux du client
Con el fin de preparar mejor al funcionario ético y jurídico
Pas de prérequis
Al final del entrenamiento
Powerpoint, videos y archivos de Word
Formation personnalisée adaptée au niveau et aux besoins des stagiaires et des entreprises. Pas de prérequis.
Pedagogía participativa que involucra la experiencia de los aprendices
Un mes después de la capacitación para medir el impacto de los nuevos conocimientos implementados en la empresa
Public handicapé ou en situation de handicap
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Page actualisée le 15.09.2021
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